"Fredag 18.4 2014"
NYAN KOMMENTARER. Foto: Erkki Santamala

Kan du stå för dina åsikter?

Publicerad: 13/02/2012 22:00

Ledare Osakliga, rasistiska och otrevliga kommentarer på hemsidan blir ett allt större problem. Hur tycker du att vi ska gå vidare?
Varje vardag mellan 8 på morgonen och kvart i fem på eftermiddagen kan du som läser Nya Åland på nätet kommentera nästan alla våra artiklar. Att skriva denna form av digitala, direkta insändare har blivit vardag för många av er, liksom det har blivit vardag för oss här på redaktionen att hålla koll på vad ni, våra läsare och uppdragsgivare, tycker och tänker om det vi skriver. Ibland går vi in och kommenterar kommentarerna, ibland uppstår fina debatter med sakliga argument för och emot i viktiga frågor.
Tyvärr är det också ofta som debatterna spårar ur. Det förekommer personangrepp, osakligheter och rena oförskämdheter. Uteslutande är det anonyma kommentatorer som slänger ur sig snart sagt vad som helst om andra människor. Det är baksidan med detta folket forum.
Vi försöker radera alla inlägg som inte följer de enkla reglerna, oftast hinner vi innan det kommer ut på hemsidan men inte alltid. Ofta får vi också kritik för inlägg som raderats, blir beskyllda för att driva censur mot dem med icke politiskt korrekta uppfattningar. Precis så är det, vi censurerar det som inte anser hör till god ton och vanligt folkvett.
Om du skriver rasistiska kommentarer, far med osanningar i syfte att misskreditera andra eller bara är allmänt oförskämd så kommer vi inte att tillåta din kommentar. Anledningen är att Nya Åland, och jag som chefredaktör, är ansvarig för det som publiceras på sajten och för att debattklimatet är gott. Det får gärna vara hårda duster, men de ska vara baserade på god ton och sanningar.

Det här tar dock mycket tid för oss, i brännande frågor som Skarven-konflikten, jakt eller annat som får känslorna att brusa upp springer många ifrån vettet när inläggen skrivs och mycket måste granskas. Vi vill förstås att så många som möjligt ska kommentera, men för att alla ska finna det givande att ta del av debatten ska vanligt folkvett iakttagas. Dessvärre ger anonymiteten som sagt att vissa inte kan hålla sig utan kastar ur sig snart sagt vad som helst.
Problemet har diskuterats på många håll i medievärlden, och olika tidningshus har hittat olika lösningar för registrering av de som kommenterar. Också vi på Nya Åland tittar på sådana lösningar allt eftersom.
Eftersom kommentarsfältet ska vara just ett folkets forum tänkte jag ta tillfället i akt att i den här ledaren rådfråga just er som brukar skriva på nyan.ax om hur vi ska komma till rätta med problemen och påhoppen. Det som ligger närmast till hands för närvarande är att göra som aftonbladet.se gjorde i höstas, och införa Facebooks kommentarsfunktion på sajten.

I Aftonbladets kommentarsspår har tonen blivit markant mycket bättre efter införandet, mycket förstås beroende på att graden av anonymitet blivit så pass mycket lägre. Med Facebook-systemet kommenterar du med din egen facebookprofil som avsändare, och alla som läser ser alltså vem som kommenterat. Du måste alltså ha en egen facebookprofil (konto) för att kunna kommentera.
Baksidan är också styrkan, att anonymiteten försvinner och du måste stå för dina egna åsikter.
Är det rätt väg att gå, eller ska vi hitta andra lösningar? Kommentarsfältet på nyan.ax är öppet, eller om du hellre vill det kan du skicka dina åsikter via e-post: jonas.bladh@nyan.ax.
Vad tycker du?

Jonas Bladh

jonas.bladh@nyan.ax
blog comments powered by Disqus
 
 
 
eNyan

Logga in till eNyan
Registrera dig och köp eNyan
 
lediga platser

Java Developer - Card Mobile Payments

CROSSKEY. Närmare information om tjänsten lämnar Operative Mangager Andreas Björk eller HR Manager Monika Sigmark.

Elmontör

MARIEHAMNS ELNÄT. Då en av våra medarbetare söker sig till nya utmaningar söker vi nu en elmontör för fast anställning.

Vik. byråchef/miljöjurist

ÅLANDS LANDSKAPSREGERING. Till social- och miljöavdelningens miljöbyrå för tiden 1.9.2014-31.8.2016.

Lektor, elevhandledare, timlärare, klasslärare, elevassistent, lokalvårdare, fritidshemsledare m.m

NORRA ÅLANDS HÖGSTADIEDISTRIKT. Följande tjänster och arbetsavtal lediganslås i Norra ÅLands högstadiedistrikt

Planerare vid Öppna högskolan

HÖGSKOLAN PÅ ÅLAND. Planeraren ska inom ramen för budget planera, marknadsföra samt ansvara för genomförande och utvärdering av fortbildnings- och uppdragskurser inom Öppna högskolan. Kursutbudet planeras utgående från såväl marknadens som samhällets behov och önskemål.

Sommarpersonal

Finströms kommun. Tekniska nämnden anställer 2 i första handFinströmsungdomar på heltid som tillfälliga fastighetsskötare mellan 2 juni och 25 juli

Medarbetare till avdelningen kreditstöd

ÅLANDSBANKEN. Vi erbjuder dig ett intressant och utmanande arbete i vårt arbetsteam. Fina främsta uppgifter är rapportering samt kreditkontroll.

Personalchef

ÅLANDS OMSORGSFÖRBUND'. Du bör kunna jobba både självständigt och i team samt se organisationens utvecklingspotential.

Teamledare

TALLINK SILJA OY. Du deltar i arbetet i resebutiken och checkin och fungerar som speicalist för dessa arbetsuppgifters processer och system.

VD

OPTINOVA AB. En VD som med ett stort enggemang och visioner vill driva utvecklingen i Optinova Ab till det bästa för våra kunder och medarbetare.

Transportkoordinator

RAFAELS. Vi söker dig som tycker om att ha många bollar i luften, är ordningssam, flexibel och gillar när arbetstempot varierar med kort varsel. Erfarenhet från entreprenad- och byggbranschen är en merit.

Medarbetare

ÅLANDSBANKEN AB. Avdelningen Kreditstöd har en central roll i banken med uppgift att vara ett stöd till affärslinjen när det gäller kreditprocessen och upprätthållande av obligationsregistret. Vi erbjuder dig ett intressant och utmanande arbete i vårt arbetsteam. Dina främsta uppgifter är rapportering samt kreditkontroll.